- MISSIONS
Le/la Gestionnaire / Vendeur(se) sera chargé(e) de la gestion quotidienne et de la vente des produits ou services de l’ABBEF, avec pour mission principale d’assurer un excellent service client tout en optimisant les ventes et la gestion des stocks.
A ce titre, il/elle sera chargé(e) notamment de :
- TACHES ET RESPONSABILITES
- Assurer le paiement des dépenses de fonctionnement par la caisse mini-dépense ;
- Assurer la facturation des actes et produits au niveau de l’antenne ;
- Assurer le recouvrement et le versement à la banque des recettes ;
- En collaboration avec les assistants projet et la coordination, assurer l’administration des activités au sein de l’antenne ;
- Elaborer les PV de caisse ;
- Participer à l’inventaire de stock en lien avec le gestionnaire des fonds ;
- Participer à l’élaboration des rapports périodiques ;
- Assurer l’archivages des documents ;
- Vérifier quotidiennement la propreté du dépôt et veiller à ce qu’il soit régulièrement désinfecté et ventilé ;
- Assurer un suivi de la température et du taux d’humidité ;
- Vérifier l’état sanitaire des nouveaux produits (absence de parasites) ;
- Ecarter les produits infectés et reporter au gestionnaires de fonds;
- Traiter les produits selon les consignes reçues ;
- Séparer les produits par nature et selon d’entrée en stock en lien avec le manuel de procédure ;
- Mettre en place des mesures de protection contre les animaux et insectes nuisibles et appliquer un traitement dès les premiers signes d’infection selon le manuel de procédure.
- PROFIL DU POSTE
- Etre titulaire d’un diplôme de niveau BEP ou tous autres diplômes équivalent;
- Justifier au moins d’une expérience réussie d’au moins trois (03) ans dont deux (02) dans la gestion des stocks et la vente des dépôts de médicaments ;
- Avoir une connaissance dans la tenue des caisses et avoir une connaissance dans l’utilisation des outils de gestion de la caisse;
- Assurer de bonnes communications;
- Être de bonne moralité ;
- Être disponible dans l’immédiat ;
- Accepter de travailler sous pression ;
- Maitriser le français tant à l’oral qu’à l’écrit, avoir des notions en anglais ;
- Maitriser les langues locales serait un atout ;
- Être apte à effectuer des déplacements ;
- Être âgé de 45 ans au plus
CONDITIONS GENERALES DE RECRUTEMENT
Le candidat doit :
- Être de bonne moralité ;
- Être immédiatement disponible.
COMPOSITION DES DOSSIERS
- Une lettre de motivation adressée à l’Administrateur Général Group de Human Project Group, datée et signée ;
- Un CV, détaillé, sincère, daté et signé + contacts (téléphone + adresse électronique) de trois (03) personnes de référence ;
- Une photocopie légalisée de la pièce d’identité ou du passeport ;
- Une photocopie certifiée conforme légalisée du diplôme exigé;
- Une photocopie légalisée des documents justifiant l’expérience professionnelle.
MODALITE DE RECRUTEMENT
Le recrutement se fera en trois (03) phases :
- une présélection sur dossier ;
- un test écrit en ligne ou en présentiel ;
- un entretien avec un jury.
NB : – Tout dossier incomplet sera rejeté.
PROCEDURE DE DEPOT DE DOSSIERS
Tous les candidats devront obligatoirement postuler à l’offre dans la base de données en créant un compte sur la plateforme en utilisant le lien suivant : databases-humanprojectgroup.com
Cliquez sur « espace candidat », ensuite cliquez sur « créer votre compte » puis « renseignez les différents champs », insérez « votre mail » et un « mot de passe » puis validez, un mail de confirmation vous sera envoyé dans votre boite mail, vérifier puis confirmez votre inscription dans votre boîte mail.
Ou télécharger l’application mobile de Human Project Group en tapant dans Play Store « Database Human Project » ou cliquer sur le lien https://play.google.com/store/apps/details?id=com.humanprojectbf.database3_1&pli=1 puis cliquez sur « Se connecter », ensuite sur « créer votre compte » et « renseignez les différents champs ».
Le dépôt des dossiers se fait en un seul fichier scanné en PDF et attaché à la création du compte dans la partie CV de la plateforme.
Consultez l’offre détaillée sur la plateforme de recrutement : databases-humanprojectgroup.com
Les appels sont recevables de 14 heures à 17 heures
Contacts : +226 02 60 33 33 / +226 02 60 12 12/+226 03 20 23 23
Date limite de dépôt des dossiers : 28 avril 2024 à 23h 59 mn
NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour les compléments de dossier.